Oglasavanje Marketing
|
Linkovi
Kamera
Borisa Spremo
![SAIGON-VIETNAM](../Boris_Spremo/slike/SAIGON-VIETNAM-2.jpg)
|
|
Imigracija - Zoran Kostic
Ovaj program je dugo najavljivan od Ministarstva za Imigraciju Kanade a
stupio je na snagu 01.01.2015 godine.
U okviru Express Entry programa,
Kanada planira da primi rekordan broj zahteva a i da odobri rekordan
broj aplikacija /maksimum do 305.000 u 2016-oj godini/, koje ispunjavaju
uslove u okviru sledećih kategorija Express
Entry programa:
-
Federal Skilled Worker
-
Program (FSWP),
-
Federal Skilled Trades
-
Program (FSTP), or
-
Canadian Experience Class
(CEC)
Ukratko o karakteristikama Express Entry
programa:
1. Potrebno je da kandidat, koji ispunjava osnovne uslove za napred
navedene tri kategorije Express Entry programa, napravi svoj on-line
profil na oficijalnom "pool"-u.
Za izradu profila se koriste lične i
profesionalne informacije, kao i "assessment" kvalifikacija (stručnog
profila) jedne od ovlašćenih kanadskih institucija, kao rezultati
priznatih testova engleskog/ francuskog jezika, ovlašćenih organizacija
za proveru nivoa znanja jezika.
*Jednom postavljen profil se stalno može dopunjavati novim informacijama
!
2. Pored navedenog, potrebno je registrovati se i na Job Bank-u, koji je
uključen u ovaj program.
3. Kanadske provincije i teritorije su priključene ovom sistemu kroz
svoje programe i sa svojim regulativama vezanim za kvalifikatorne uslove
, kao i sa svojim listama deficitarnih zanimanja.
Kako u osnovi funkcioniše Express Entry:
- Kreira se najpre profil sa svim potrebnim podacima, kako je već napred
navedeno i dobija se registracioni broj / code /.
- Taj registracioni broj služi za prijavu kod Job Bank a i kod
provincija i teritorija.
- Kanadske vlasti na federalnom i/ili provincijskom nivou kao i kanadski
poslodavci, selektiraju kandidate za koje smatraju da su interesantni za
Kanadu i koji se lako mogu uklopiti u kanadski sistem. Ukoliko kanadske
provincije selektiraju određenog kandidata on će dobiti 600 poena
bonusa, koliko može dobiti i ako bude imao ponudu za posao od kanadskog
poslodavca / LMIA - LABOUR MARKET IMPACT ASSESSMENT/.
Ostatak od 600 poena, kandidat dobija kroz tri kategorije bodovanja:
- Core Human Capital Factors (Skill and Experience Factors)
- Spouse or
Common Law partner Factors (Language Skills and Education)
- Skill
Transferability Factors (Education and Work Experience combined).
Što veći broj poena kandidat ostvari imaće bolje šanse da bude izabran.
- Ukoliko kandidat bude izabran, dužan je da u roku od 60 dana podnese
aplikaciju i kompletnu dokumentaciju i uplati "Processing Fee". To će
moći da se uradi "on line". Ako se ne podnese aplikacija u navedenom
roku, kandidat će morati celu proceduru da obnovi.
- Ako sve bude urađeno na vreme i saglasno zakonskim kriterijumima,
procedura do izdavanja viza, može biti okončana za 4-6 meseci.
U prvih 18 meseci od kako je u primeni, Express Entry System funkcioniše
dobro. Kreatori ovog sistema a i najžešći oponenti i kritičari ovog
sistema tokom faze njegove izrade, sada su saglasni da sve
funkcioniše besprekorno i da je ovakav sistem selekcije kandidata
komplementaran kanadskoj imigracionoj politici.
Advokat Zoran M. Kostić
tel. +381-11-322-4456 ili +381-64-216-8789,
e-mail.
kostic_zoran@hotmail.com
webs –
www.kostic-zoran.webs.com
www.useljenje-kanada.webs.com
|
|
Oglasavanje Marketing
|